Stärkt skydd för visselblåsare i arbetslivet

Skyddet för anställda som slår larm om allvarliga missförhållanden på arbetsplatsen ska stärkas. Det föreslås i en utredning som i dag överlämnades till arbetsmarknadsminister Elisabeth Svantesson (M).

Utredningen föreslår en ny arbetsrättslig lag som stärker skyddet för arbetstagare som slår larm om allvarliga missförhållanden i arbetsgivarens verksamhet.

Lagen ger arbetstagare, som drabbas av repressalier på grund av sådana larm, rätt till skadestånd, enligt ett pressmeddelande från Arbetsmarknadsdepartementet.

Den nya lagen innebär en förenkling i förhållande till dagens regelverk, som anses vara både svåröverskådligt och komplext. Dessutom föreslår utredningen att det införs regler i arbetsmiljölagen som ålägger alla arbetsgivare att vidta de åtgärder som krävs för att underlätta interna larm om allvarliga missförhållanden i verksamheten.

Utredningen föreslår även regler till skydd för identiteten på de arbetstagare som slår larm om allvarliga missförhållanden.